DUERP station-service: risques, unités de travail et obligations
En station-service et boutique, le DUERP est obligatoire dès le premier salarié (art. R.4121-1 du Code du travail). Il recense les risques par unité de travail (piste et distribution carburant, boutique et caisse, station de lavage, réserve et stockage), les cote selon leur gravité et leur fréquence, et définit un plan d'actions. Absence de DUERP: jusqu'à 4 000 € d'amende par salarié.
Les risques par unité de travail
Piste et distribution carburant
- Incendie et explosion: présence de vapeurs de carburant et risque d'inflammation en piste. Gravité Très grave, fréquence Occasionnelle · Priorité 2 (action planifiée)
- Risque chimique (produits dangereux, ACD/CMR): exposition aux vapeurs d'hydrocarbures lors des interventions. Gravité Grave, fréquence Fréquente · Priorité 1 (action immédiate)
- Risque routier (mission et trajet): circulation des véhicules sur la piste à proximité du personnel. Gravité Très grave, fréquence Fréquente · Priorité 1 (action immédiate)
Boutique et caisse
- Risques psychosociaux (RPS): risque d'agression et de vol lié aux espèces et travail isolé. Gravité Très grave, fréquence Rare · Priorité 2 (action planifiée)
- Ambiances thermiques (chaud, froid): va-et-vient entre boutique chauffée et piste extérieure. Gravité Faible, fréquence Permanente · Priorité 2 (action planifiée)
Station de lavage
- Risque chimique (produits dangereux, ACD/CMR): manipulation des produits de lavage et détergents. Gravité Moyenne, fréquence Fréquente · Priorité 2 (action planifiée)
Réserve et stockage
- Manutention manuelle et TMS: réception et rangement des marchandises de la boutique. Gravité Moyenne, fréquence Fréquente · Priorité 2 (action planifiée)
Exemple de cotation
La cotation croise la gravité (1 Faible à 4 Très grave) et la fréquence d'exposition (1 Rare à 4 Permanente). Le produit des deux hiérarchise les actions: Priorité 1 (action immédiate) au-dessus de 9, Priorité 2 (action planifiée) à partir de 4, Priorité 3 (à surveiller) en dessous.
Vos obligations
- · Établir le DUERP dès le 1er salarié (art. R.4121-1).
- · Le mettre à jour au moins chaque année (11 salariés et plus), à chaque changement, et à toute information nouvelle (art. R.4121-2).
- · Le conserver 40 ans et le tenir à disposition des salariés, du CSE, du médecin du travail et de l'inspection du travail (art. R.4121-1-1 et R.4121-4).
Questions fréquentes
Le DUERP est-il obligatoire pour un station-service ?
Oui. Tout employeur, y compris en station-service et boutique, doit établir un Document Unique dès le premier salarié (art. R.4121-1 du Code du travail). Depuis la loi du 11 mai 2026 (dite "loi Fraudes"), l'absence de DUERP peut entraîner une amende de 4 000 € par salarié.
Quelles sont les unités de travail d'un station-service ?
Pour station-service et boutique, les unités de travail typiques sont: piste et distribution carburant, boutique et caisse, station de lavage, réserve et stockage. Le DUERP évalue les risques unité par unité.
Comment sont cotés les risques ?
Chaque risque est coté selon sa gravité (1 à 4) et sa fréquence (1 à 4). Le produit des deux donne un niveau de priorité qui structure le plan d'actions de prévention.
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