DUERP tapissier: risques, unités de travail et obligations

En tapissier / garnissage et réfection de sièges, le DUERP est obligatoire dès le premier salarié (art. R.4121-1 du Code du travail). Il recense les risques par unité de travail (dégarnissage et préparation, garnissage et couture, collage et finition, stockage matières et tissus), les cote selon leur gravité et leur fréquence, et définit un plan d'actions. Absence de DUERP: jusqu'à 4 000 € d'amende par salarié.

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Les risques par unité de travail

Dégarnissage et préparation

  • Poussières (dont silice, farine, bois): poussières et acariens libérés au dégarnissage des vieux sièges. Gravité Moyenne, fréquence Permanente · Priorité 2 (action planifiée)
  • Machines, outils et équipements de travail: outils tranchants et arrache-clous. Gravité Moyenne, fréquence Permanente · Priorité 2 (action planifiée)

Garnissage et couture

  • Gestes répétitifs et postures contraignantes: agrafage, couture et tension des tissus répétés. Gravité Moyenne, fréquence Permanente · Priorité 2 (action planifiée)
  • Manutention manuelle et TMS: manipulation et retournement des fauteuils et canapés. Gravité Grave, fréquence Fréquente · Priorité 1 (action immédiate)

Collage et finition

  • Risque chimique (produits dangereux, ACD/CMR): colles néoprène et solvants. Gravité Grave, fréquence Fréquente · Priorité 1 (action immédiate)
  • Incendie et explosion: colles et solvants inflammables. Gravité Grave, fréquence Occasionnelle · Priorité 2 (action planifiée)

Stockage matières et tissus

  • Chutes de plain-pied: encombrement au sol de mousses et tissus. Gravité Faible, fréquence Fréquente · Priorité 3 (à surveiller)

Exemple de cotation

Prenons un risque réel du métier de tapissier: manipulation et retournement des fauteuils et canapés (manutention manuelle et tms). Il est coté gravité grave (3) et fréquence fréquente (3), soit un score de 9 sur 16: Priorité 1 (action immédiate).

La cotation croise la gravité (1 Faible à 4 Très grave) et la fréquence d'exposition (1 Rare à 4 Permanente). Le produit des deux hiérarchise les actions: Priorité 1 (action immédiate) au-dessus de 9, Priorité 2 (action planifiée) à partir de 4, Priorité 3 (à surveiller) en dessous.

Vos obligations

En tapissier / garnissage et réfection de sièges, le Document Unique doit couvrir en priorité manutention manuelle et tms, risque chimique (produits dangereux, acd/cmr) et gestes répétitifs et postures contraignantes. Au-delà de ces risques propres au métier, l'employeur est tenu de:

Pour tapissier / garnissage et réfection de sièges, la prévention porte concrètement sur:

Questions fréquentes

DUERP tapissier: est-il obligatoire ?

Oui. Tout employeur, y compris en tapissier / garnissage et réfection de sièges, doit établir un Document Unique dès le premier salarié (art. R.4121-1 du Code du travail). Depuis la loi n° 2026-534 du 25 juin 2026 (dite "loi Fraudes"), l'absence de DUERP peut entraîner une amende allant jusqu'à 4 000 € par salarié.

Quelles unités de travail pour un DUERP tapissier ?

Pour tapissier / garnissage et réfection de sièges, les unités de travail typiques sont: dégarnissage et préparation, garnissage et couture, collage et finition, stockage matières et tissus. Le DUERP évalue les risques unité par unité.

Comment sont cotés les risques ?

Chaque risque est coté selon sa gravité (1 à 4) et sa fréquence (1 à 4). Le produit des deux donne un niveau de priorité qui structure le plan d'actions de prévention.

Guides utiles

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